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  • IMSS reconoce más de 7 mil carencias en hospitales

    IMSS reconoce más de 7 mil carencias en hospitales

    Por Juan Pablo Ojeda

     

    El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) reconoció 7 mil 474 necesidades de equipamiento médico, insumos, personal, mobiliario e infraestructura en 166 de sus 277 hospitales revisados, de las cuales 3 mil 122 fueron clasificadas como de alta prioridad, de acuerdo con el reporte de la estrategia Piso por Piso.

    El diagnóstico fue presentado el 16 de octubre de 2026, luego de que personal del instituto realizara recorridos por las unidades médicas para identificar las principales deficiencias que afectan la atención de los pacientes y las condiciones de trabajo de los empleados.

    Entre las necesidades detectadas se encuentran 972 registros relacionados con equipo médico, incluidos monitores de signos vitales, camillas, oxímetros y bombas de infusión, herramientas fundamentales para la atención y vigilancia de las personas hospitalizadas.

    En materia de insumos, el reporte contabilizó 751 requerimientos de materiales como agujas, sondas, jeringas y tiras para medir glucosa, productos utilizados de manera cotidiana en distintos servicios médicos.

    Asimismo, se registraron 522 necesidades relacionadas con conservación y mobiliario, que incluyen problemas de climatización, suministro de agua, baños, tomas de oxígeno, sillas y camas en las instalaciones hospitalarias.

    El informe también identificó 385 requerimientos relacionados con personal médico, de enfermería y camilleros, además de la necesidad de cubrir ausencias para garantizar el funcionamiento de los servicios.

    La estrategia permitió completar la revisión de todas las Unidades Médicas de Alta Especialidad, mientras que el avance alcanzó 65 por ciento en hospitales regionales, 58 por ciento en hospitales generales de zona y 46 por ciento en hospitales generales de subzona.

    Los estados de Aguascalientes, Campeche, Morelos, Puebla, Querétaro, Tlaxcala, Yucatán y Zacatecas concluyeron la supervisión de sus hospitales. El instituto informó que todavía quedaban 111 unidades pendientes de revisión, con trabajos previstos en Jalisco, Estado de México Poniente, Chihuahua y Sonora.

    El diagnóstico se dio a conocer en medio de las inconformidades de trabajadores del IMSS, quienes han denunciado falta de equipo, insumos y medicamentos, además de exigir mejoras salariales. Con los resultados de las visitas, el instituto prevé establecer prioridades para atender las necesidades identificadas en su red hospitalaria.

     

  • Sheinbaum plantea aumento salarial y nuevas plazas en el IMSS

    Sheinbaum plantea aumento salarial y nuevas plazas en el IMSS

    Por Juan Pablo Ojeda

     

    La presidenta Claudia Sheinbaum informó que el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) prepara un programa integral para atender las demandas de sus trabajadores, que contempla un posible aumento salarial, la regularización de plazas y otras necesidades laborales del personal médico y de enfermería.

    Durante su conferencia matutina de este viernes, la mandataria explicó que el director general del instituto, Zoé Robledo, evalúa alternativas para presentar una propuesta que responda a las inconformidades expresadas por los trabajadores.

    El anuncio ocurre después de que personal del IMSS rechazara la propuesta de incremento salarial presentada inicialmente, lo que llevó al Gobierno federal a abrir una mesa de trabajo con representantes sindicales para revisar las condiciones ofrecidas.

    Sheinbaum señaló que el nuevo planteamiento no se limitará a mejorar el salario, sino que incluirá otros asuntos que forman parte de las demandas del personal. Sin embargo, aclaró que las medidas deberán ajustarse a las posibilidades presupuestarias.

    Entre los temas que se busca atender se encuentra la regularización de plazas, una exigencia de trabajadores que buscan mayor estabilidad laboral y mejores condiciones para desempeñar sus funciones dentro del instituto.

    También se encuentran las demandas relacionadas con la basificación de personal médico contratado durante la pandemia de COVID-19, así como la revisión de los pagos que reciben los médicos residentes.

    Otro de los asuntos planteados por los trabajadores es el desabasto de medicamentos e insumos médicos en algunas unidades, una situación que repercute en la atención a los derechohabientes y en las condiciones en que opera el personal de salud.

    La instalación de la mesa de negociación busca encontrar alternativas que permitan avanzar en las demandas laborales sin comprometer la viabilidad financiera del organismo. La presidenta indicó que corresponde a Zoé Robledo evaluar las opciones y presentar un planteamiento que pueda ser discutido con los trabajadores.

    Hasta el momento, el Gobierno federal no ha anunciado un porcentaje definitivo para un nuevo aumento salarial ni una fecha para concretar los acuerdos. La propuesta integral deberá considerar las distintas exigencias y los recursos disponibles para el instituto.

     

  • Zoé Robledo prepara nueva oferta salarial para trabajadores del IMSS

    Zoé Robledo prepara nueva oferta salarial para trabajadores del IMSS

    Por Juan Pablo Ojeda

     

    El director general del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), Zoé Robledo, deberá presentar alternativas para atender las demandas salariales de los trabajadores, luego de que la mayoría rechazara el incremento global de 6.8 por ciento propuesto para el periodo 2026-2027.

    La presidenta Claudia Sheinbaum informó que el titular del instituto analizará las opciones para formular una nueva propuesta que beneficie a la base trabajadora, aunque subrayó que las negociaciones deberán mantenerse dentro de las posibilidades financieras del organismo.

    Durante su conferencia matutina del jueves 15 de octubre, la mandataria evitó adelantar un porcentaje para el nuevo ofrecimiento y señaló que se buscará la alternativa más favorable que sea viable. “Nadie está obligado a lo imposible”, expresó al referirse a los límites de la negociación.

    El rechazo de los trabajadores ocurrió después de que el Congreso Nacional del Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social (SNTSS) aprobara una propuesta de aumento de 6.8 por ciento, integrada por un incremento de 2.9 por ciento al salario tabular y 3.9 por ciento en prestaciones.

    La consulta sindical abrió la posibilidad de renegociar las condiciones salariales. Ante este escenario, Robledo deberá revisar la oferta y explorar alternativas que puedan someterse nuevamente a consideración de los empleados.

    Sin embargo, las demandas de los trabajadores no se limitan al sueldo. Entre sus principales peticiones se encuentran la contratación de más personal, mejores condiciones de jubilación y cambios en la representación sindical, además de mejoras en las condiciones laborales.

    Las inconformidades también incluyen exigencias relacionadas con el abasto de medicamentos e insumos, el mantenimiento de las instalaciones médicas y la disponibilidad de recursos para atender a los derechohabientes.

    En los últimos días, empleados del IMSS realizaron manifestaciones para exigir respuestas a sus demandas. Las movilizaciones colocaron la revisión salarial en el centro de la discusión entre la dirección del instituto, el sindicato y el Gobierno federal.

    La nueva etapa de diálogo deberá definir qué ajustes pueden plantearse después del rechazo a la oferta inicial. Mientras tanto, el Gobierno sostiene que el salario será un punto central de las conversaciones, sin dejar de considerar las necesidades laborales y la capacidad presupuestaria del IMSS.

     

  • Sheinbaum condiciona nueva oferta salarial del IMSS a recursos disponibles

    Sheinbaum condiciona nueva oferta salarial del IMSS a recursos disponibles

    Por Juan Pablo Ojeda

     

    La presidenta Claudia Sheinbaum afirmó que la nueva propuesta salarial para los trabajadores del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) deberá ajustarse a las posibilidades financieras del organismo, luego de que la mayoría de los empleados rechazara el incremento global de 6.8% para el periodo 2026-2027.

    Durante su conferencia matutina de este jueves 15 de octubre, la mandataria señaló que el director general del IMSS, Zoé Robledo, revisará alternativas para presentar una oferta que beneficie a la base trabajadora, aunque aclaró que el ajuste deberá mantenerse dentro de los recursos disponibles.

    “Nadie está obligado a lo imposible”, expresó Sheinbaum al referirse a las exigencias de los trabajadores y a la posibilidad de mejorar el ofrecimiento económico. La presidenta evitó adelantar un porcentaje para la nueva propuesta y sostuvo que se buscará alcanzar una alternativa viable.

    La mandataria informó que Robledo analizaría la situación durante este jueves y viernes, con el objetivo de construir una propuesta que pueda ponerse sobre la mesa de negociación. También indicó que el titular del instituto deberá abrir un espacio de diálogo para revisar las demandas del personal.

    El rechazo al aumento de 6.8% se produjo después de una consulta entre los trabajadores del IMSS, en la que participaron empleados de distintas áreas y unidades médicas del país. La votación dejó en evidencia la inconformidad de una parte importante de la plantilla con las condiciones salariales ofrecidas.

    Sin embargo, las demandas laborales no se limitan al incremento salarial. Entre las peticiones de los trabajadores también se encuentran nuevas contrataciones, mejores condiciones de jubilación, cambios en la representación sindical y mejoras en las condiciones de trabajo dentro de las unidades médicas.

    Sheinbaum señaló que, aunque el salario constituye el punto central de la negociación, también deben revisarse las condiciones en las que el personal brinda atención a los derechohabientes. El objetivo, dijo, es encontrar alternativas que puedan traducirse en beneficios para los trabajadores sin comprometer recursos que no estén disponibles.

    La inconformidad salarial también estuvo acompañada de movilizaciones y reclamos relacionados con la representación sindical. Algunos trabajadores exigieron una renovación de la dirigencia del Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social, encabezada por Rafael Olivos Hernández, y cuestionaron la forma en que se han desarrollado las negociaciones laborales.

    Tras el rechazo de la propuesta inicial, el IMSS deberá revisar sus alternativas y continuar el diálogo con la representación sindical. La nueva oferta todavía no tiene un porcentaje definido, por lo que las condiciones finales dependerán de las negociaciones y de los acuerdos que alcancen las partes.

     

  • Trabajadores del IMSS rechazan aumento salarial de 6.8%

    Trabajadores del IMSS rechazan aumento salarial de 6.8%

    Por Juan Pablo Ojeda

     

    Trabajadores del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) rechazaron de manera preliminar el incremento salarial global de 6.8% para el periodo 2026-2027, de acuerdo con los primeros conteos difundidos tras la consulta nacional realizada el miércoles 14 de octubre. Hasta el momento de los reportes iniciales, no se había publicado un resultado oficial definitivo para todo el país.

    La consulta fue convocada por el Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social (SNTSS) para que la base laboral decidiera si aceptaba o rechazaba la propuesta salarial aprobada previamente por el Congreso Nacional del gremio.

    El incremento sometido a votación contemplaba un aumento de 2.9% al salario tabular y de 3.9% en prestaciones. Sin embargo, un sector de los trabajadores consideró insuficiente el acuerdo y exigió que el aumento se concentrara en el sueldo base, con una propuesta de incremento directo de 10%.

    De acuerdo con el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral (CFCRL), hasta las 19:00 horas del miércoles habían participado aproximadamente 282 mil trabajadores, cerca de 60% de los 475 mil empleados convocados a votar en los 670 puntos instalados en el país.

    Entre los resultados preliminares difundidos por trabajadores destacó el del Hospital General de Zona de Troncoso, donde se reportaron mil 260 votos en contra del aumento, 64 a favor y tres nulos. En el Hospital General de Zona número 15 también predominó el rechazo, con 690 votos por el “no”, 31 por el “sí” y uno nulo.

    La inconformidad salarial estuvo acompañada de movilizaciones y protestas en distintas entidades, incluida la Ciudad de México. Los trabajadores también plantearon demandas relacionadas con la contratación de personal, el abastecimiento de medicamentos e insumos, las condiciones de las unidades médicas y el régimen de jubilaciones y pensiones.

    Asimismo, integrantes de sectores disidentes cuestionaron la forma en que se negoció el incremento y señalaron presuntas irregularidades en la organización y supervisión de la consulta. Estos señalamientos se produjeron mientras continuaba la difusión de resultados parciales en hospitales y clínicas del instituto.

    Ante las inconformidades, el Gobierno federal instaló mesas de diálogo entre representantes sindicales y trabajadores. Por su parte, el IMSS manifestó que respetaría la decisión expresada mediante el voto libre, personal, directo y secreto, y señaló que existen otros asuntos laborales y operativos que requieren atención.

    Tras los primeros conteos, la dirigencia sindical reconoció la decisión de los trabajadores y anunció que solicitaría retomar las negociaciones con el IMSS para revisar la propuesta salarial y buscar mejores condiciones económicas para el personal. La nueva etapa de diálogo dependerá del desarrollo de las conversaciones entre el sindicato y las autoridades del instituto.

     

  • Sheinbaum cuestiona marcha del IMSS por respaldo político

    Sheinbaum cuestiona marcha del IMSS por respaldo político

    Por Juan Pablo Ojeda

     

    La presidenta Claudia Sheinbaum desestimó la movilización de trabajadores del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) y señaló que partidos políticos y organizaciones pequeñas respaldan sus protestas.

    La mandataria se refirió a las manifestaciones del personal del Seguro Social, que exige mejoras salariales y mejores condiciones laborales.

    La movilización fue convocada para el miércoles 14 de octubre, luego de que trabajadores rechazaran el incremento salarial de 2.9 por ciento propuesto para el periodo 2026-2027.

    Los inconformes demandan un aumento salarial de 10 por ciento, al considerar que la propuesta no corresponde a la inflación ni al trabajo que desempeñan en hospitales y unidades médicas.

    Entre sus exigencias también se encuentran mejores condiciones laborales, mayor disponibilidad de medicamentos e insumos y garantías para que no haya represalias contra quienes participen en las protestas.

    Los trabajadores han manifestado su inconformidad con la dirigencia del Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social y exigen la destitución de su secretario general, Rafael Olivos Hernández.

    La convocatoria a la movilización recibió el respaldo de integrantes de otras organizaciones sindicales y sectores laborales, entre ellos representantes de la Coordinadora Nacional de Trabajadores de la Educación.

    También se sumaron apoyos de trabajadores vinculados con otras instituciones públicas, como Petróleos Mexicanos, el ISSSTE y el Sistema de Transporte Colectivo Metro.

    Las protestas reflejan el desacuerdo entre parte de la base trabajadora del IMSS y la propuesta salarial, mientras los manifestantes mantienen sus demandas de mejoras laborales y atención a las carencias en los servicios médicos.

     

  • Zoé Robledo visitará 277 hospitales del IMSS tras protestas de trabajadores

    Zoé Robledo visitará 277 hospitales del IMSS tras protestas de trabajadores

    A cinco días de las protestas de trabajadores por la falta de insumos, medicamentos y un mayor incremento salarial, el director general del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), Zoé Robledo, anunció que visitará hospitales y clínicas para escuchar las inconformidades del personal y detectar necesidades que no aparecen en los reportes oficiales.

    El funcionario explicó que los recorridos abarcarán 277 hospitales y se realizarán de manera progresiva, sin esperar a concluir un diagnóstico nacional para comenzar a atender los problemas identificados.

    “Los trabajadores saben qué es lo que hace falta en cada piso, cuál es el equipo que no funciona, dónde hace falta más personal. Y por eso escucharlos es siempre el primer paso para resolver”, señaló.

    Robledo no precisó cuánto tiempo durarán las visitas, pero adelantó que se revisarán ocho temas prioritarios. Justificó la estrategia al señalar que los informes institucionales pueden no reflejar por completo las condiciones cotidianas de las unidades médicas.

    Zoé Robledo pide evitar simulaciones en hospitales

    Durante una conferencia de prensa, el director del IMSS reconoció que pueden presentarse prácticas de simulación cuando se espera la llegada de autoridades de alto nivel a las unidades médicas.

    Ante ello, pidió que las visitas permitan conocer las condiciones reales de los hospitales, sin ocultar fallas ni preparar escenarios distintos a los que enfrenta habitualmente el personal.

    “Sí, claro, o sea, que no se simule nada. Eso, por supuesto que sí. Simulación jamás”, afirmó.

    Los recorridos ocurren en medio de las inconformidades de trabajadores del Seguro Social, quienes han manifestado su rechazo a las condiciones laborales, la falta de materiales y medicamentos, así como al incremento salarial acordado por la dirigencia sindical.

    Trabajadores del IMSS votarán aumento salarial el 14 de octubre

    En relación con las demandas salariales, Robledo evitó adelantar si el instituto tiene margen financiero para ofrecer un incremento superior al 2.9% directo al tabulador. Indicó que primero esperará el resultado de la consulta entre los trabajadores.

    “Nosotros creemos en el diálogo y en la escucha a los trabajadores y eso es lo que va a ocurrir. Primero hay que escucharlos”, declaró.

    La votación está programada para el 14 de octubre y participarán más de 470 mil trabajadores en activo, quienes decidirán si aceptan o rechazan el aumento acordado por la cúpula sindical. Según la información proporcionada, el incremento contempla un pago retroactivo al 16 de octubre, por lo que conviene confirmar oficialmente la fecha de aplicación antes de publicar ese detalle.

    ¿Qué ocurrirá si los trabajadores rechazan el aumento?

    El secretario del Trabajo, Marath Bolaños, señaló que la dependencia acompañará y verificará la jornada de votación para garantizar que se realice conforme a la normativa laboral.

    “Vamos a hacer un despliegue de los verificadores por parte del centro en acompañamiento también con el personal de la Secretaría de Trabajo para que esta consulta se lleve en cumplimiento de todo lo relativo a la norma de trabajo”, explicó.

    De acuerdo con el procedimiento descrito, si gana el “Sí”, el acuerdo salarial quedará ratificado. En caso de que la mayoría vote por el “No”, la dirigencia sindical deberá convocar a un congreso extraordinario para plantear una nueva propuesta económica o definir una fecha formal para el posible estallamiento de una huelga.

    Mientras se acerca la consulta, los recorridos anunciados por Robledo buscan identificar las necesidades de las unidades médicas. El resultado de la votación, por su parte, será clave para conocer la postura de los trabajadores frente al incremento salarial y el siguiente paso en las negociaciones.

     

  • Claudia Sheinbaum reconoce fallas en el IMSS y exige resolver desabasto

    Claudia Sheinbaum reconoce fallas en el IMSS y exige resolver desabasto

    Por Juan Pablo Ojeda

     

    La presidenta Claudia Sheinbaum reconoció que persisten problemas en el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) y calificó como legítimas las demandas de sus trabajadores, quienes han denunciado desabasto de medicamentos, falta de prestaciones y desacuerdos sobre el incremento salarial.

    Durante su conferencia matutina de este lunes 12 de octubre, la mandataria informó que habló con Zoé Robledo, director general del IMSS, para revisar las inconformidades y acelerar las acciones necesarias para resolverlas.

    Sheinbaum señaló que todavía existen médicos, enfermeras y otros trabajadores contratados durante la pandemia de COVID-19 que no cuentan con todas sus prestaciones laborales, por lo que pidió garantizarles condiciones adecuadas de contratación.

    La presidenta reconoció que, aunque se ha avanzado en la regularización de estos empleados, todavía quedan casos pendientes que deben atenderse. Subrayó que las autoridades deben agilizar los procesos para brindar certeza laboral al personal de salud.

    En cuanto al desabasto de medicamentos, explicó que existen dificultades tanto con proveedores como en la distribución interna del instituto. Por ello, pidió a Zoé Robledo tomar medidas para corregir las deficiencias y garantizar que los insumos lleguen a hospitales y unidades médicas.

    Las declaraciones se producen después de las recientes movilizaciones de trabajadores del IMSS, quienes han expresado su inconformidad con las condiciones laborales, la falta de materiales para atender a los pacientes y la propuesta de aumento salarial.

    Entre las demandas sindicales se encuentra un incremento salarial de 10 por ciento, mientras que la propuesta inicial reportada es de 2.9 por ciento. Sheinbaum señaló que, al considerar otros componentes del ingreso, el aumento podría representar poco más de 5 por ciento, aunque indicó que el tema debe revisarse entre la dirección del instituto y el sindicato.

    La mandataria también adelantó que Zoé Robledo ofrecería información sobre las inconformidades y las medidas previstas para atenderlas. La intención, dijo, es que los problemas identificados tengan seguimiento y soluciones concretas.

    Sheinbaum sostuvo que las demandas laborales deben atenderse y reconoció que el funcionamiento de los servicios médicos requiere resolver tanto las carencias de insumos como las dificultades administrativas. También distinguió los problemas de las farmacias privadas de las fallas que pueden presentarse dentro de los hospitales públicos.

    El conflicto mantiene la atención sobre las condiciones de trabajo del personal médico y de enfermería, así como sobre la disponibilidad de medicamentos en las unidades del IMSS. El gobierno federal y la dirección del instituto deberán informar sobre los avances para resolver las demandas pendientes.

     

  • Plantón del IMSS en Reforma continúa por rechazo salarial y mantiene bloqueos en CDMX

    Plantón del IMSS en Reforma continúa por rechazo salarial y mantiene bloqueos en CDMX

    Ciudad de México, 12 de octubre de 2026. El plantón de trabajadores sindicalizados del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) continúa frente a las oficinas centrales del organismo, sobre Paseo de la Reforma, con cierres intermitentes que complican la circulación en distintos puntos de la capital. Los manifestantes exigen la destitución de Rafael Olivos Hernández, secretario general del Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social (SNTSS), un incremento salarial de 10%, el abasto de medicamentos e insumos y la convocatoria a un Congreso Nacional Extraordinario.

    La protesta tiene como principal punto de concentración el inmueble ubicado en Reforma 426, cerca de Río de la Plata y Circuito Interior. En esa zona se han reportado afectaciones en ambos sentidos de la avenida, particularmente en el tramo comprendido entre Río de la Plata y la Glorieta de la Diana Cazadora, por lo que se recomienda a los automovilistas prever mayores tiempos de traslado.

    Entre las principales demandas de los trabajadores se encuentra el rechazo al incremento salarial de 2.9% acordado para el periodo 2026-2027. Los inconformes consideran insuficiente ese ajuste y solicitan un aumento de 10%, además de mejores condiciones laborales, jubilaciones dignas y la cobertura de plazas vacantes en las unidades médicas del instituto.

    El conflicto también incluye exigencias relacionadas con la representación sindical. Los manifestantes piden la salida de Olivos Hernández y la realización de un Congreso Nacional Extraordinario, mediante el cual buscan que se atiendan sus inconformidades sobre la conducción del sindicato y las condiciones de trabajo.

    Las movilizaciones no se limitan a Paseo de la Reforma. También se han reportado bloqueos en Calzada del Hueso, a la altura del Hospital General de Zona número 32, “Dr. Mario Madrazo Navarro”, en el sur de la ciudad. Asimismo, se han registrado afectaciones recurrentes en Insurgentes, Calzada de Tlalpan, División del Norte, Viaducto, Circuito Interior, Xola y Troncoso, principalmente en tramos cercanos a hospitales y clínicas.

    Otro punto de concentración se encuentra en la colonia Condesa, frente a oficinas sindicales. La dispersión de las protestas obliga a considerar posibles interrupciones en distintos corredores viales, aunque la intensidad y duración de los cierres pueden variar durante la jornada.

    Por su parte, el IMSS ha sostenido que la operación de hospitales y clínicas no se ha interrumpido. Sin embargo, la continuidad de los servicios médicos no elimina las dificultades de movilidad que enfrentan pacientes, familiares, trabajadores y usuarios del transporte en las inmediaciones de las instalaciones afectadas. La situación hace necesario distinguir entre el funcionamiento de las unidades médicas y las condiciones de acceso a ellas.

    Para quienes circulan por la capital, se recomienda evitar, en la medida de lo posible, Paseo de la Reforma entre Río de la Plata y la Glorieta de la Diana Cazadora, así como anticipar posibles complicaciones en los accesos al Hospital General de Zona 32 por Calzada del Hueso. Los conductores que se dirijan al Centro Histórico, Condesa, Roma o Polanco pueden considerar calles paralelas y consultar los reportes de tránsito antes de iniciar su recorrido.

    Los trabajadores también anunciaron una marcha nacional para el miércoles 14 de octubre, por lo que podrían registrarse nuevas afectaciones en la Ciudad de México y otras entidades. Hasta que se conozcan con precisión los horarios, recorridos y puntos de concentración, conviene mantener atención a los avisos oficiales de movilidad y seguridad.

    El desarrollo de las protestas coloca en el centro de la discusión las demandas laborales, la representación sindical y las condiciones de operación del sistema de salud. La atención de estos reclamos dependerá de las respuestas que ofrezcan las instancias correspondientes y de la existencia de mecanismos de diálogo que permitan abordar las inconformidades sin comprometer el acceso de la población a los servicios médicos.

    Fuentes institucionales para seguimiento: Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social (SNTSS), Secretaría de Seguridad Ciudadana de la Ciudad de México (SSC-CDMX) y Secretaría de Movilidad (SEMOVI). Los cierres y horarios deben confirmarse con los avisos oficiales vigentes, debido a su carácter intermitente.

  • Trabajadores del IMSS irrumpen en sede del SNTSS tras rechazar aumento salarial de 2.9%

    Trabajadores del IMSS irrumpen en sede del SNTSS tras rechazar aumento salarial de 2.9%

    Ciudad de México.— La inconformidad de trabajadores y jubilados del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) escaló este jueves en la Ciudad de México, luego de que un grupo de manifestantes derribara parte del acceso principal de la sede del Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social (SNTSS), ubicada en Zamora 107, colonia Condesa, tras varias horas de bloqueos viales y sin alcanzar inicialmente un acuerdo con la dirigencia sindical.

    La movilización tuvo como principales demandas el rechazo al incremento de 2.9 por ciento al salario tabular, mejores condiciones laborales, mayor disponibilidad de medicamentos e insumos médicos y la salida del secretario general del SNTSS, Rafael Olivos Hernández. Los inconformes también cuestionaron modificaciones estatutarias aprobadas durante el LXV Congreso Nacional Ordinario del sindicato.

    De acuerdo con reportes de la jornada, alrededor de las 19:00 horas los manifestantes retiraron cadenas y candados y derribaron parte de la reja de acceso al inmueble. Cerca de 50 personas ingresaron a las instalaciones con la intención de dialogar con representantes sindicales, mientras elementos de la Policía Metropolitana se desplegaron en el lugar para impedir nuevos ingresos y mantener un perímetro de seguridad.

    La protesta ocurrió después de una jornada de movilizaciones que comenzó con trabajadores activos y jubilados provenientes de distintas entidades. En la capital, el contingente bloqueó vialidades como Circuito Interior, Constituyentes y Juan Escutia, lo que provocó afectaciones importantes a la circulación durante varias horas.

    Uno de los puntos centrales de la disputa es el incremento salarial aprobado por el SNTSS. La organización sindical sostiene que el acuerdo representa un aumento ponderado de 8.55 por ciento, integrado por 2.9 por ciento al salario tabular, 1.75 por ciento como aportación patronal complementaria vinculada con la cláusula 157 y 3.9 por ciento correspondiente al concepto 11. El acuerdo tendría vigencia del 16 de octubre de 2026 al 15 de octubre de 2027.

    Los trabajadores inconformes, sin embargo, centran su rechazo en el 2.9 por ciento aplicado directamente al salario tabular y han planteado un incremento mayor, además de reclamar atención a problemas relacionados con plazas vacantes, jubilaciones, pensiones, insumos y equipo médico. También han solicitado revisar las modificaciones estatutarias aprobadas por el sindicato y la realización de un Congreso Nacional Extraordinario.

    La exigencia de la salida de Rafael Olivos forma parte de la disputa interna que ha acompañado las recientes movilizaciones. La dirigencia sindical ha defendido el acuerdo salarial y, antes de la protesta, sostuvo que existe disposición para escuchar las inconformidades de sus integrantes. Olivos también afirmó que las modificaciones estatutarias no buscan impedir las críticas o denuncias de los trabajadores.

    La jornada también evidenció el impacto que los conflictos laborales pueden generar en zonas de alta circulación de la capital. El bloqueo de Circuito Interior y vialidades conectadas con Constituyentes ocasionó congestionamientos, mientras que el despliegue policial se mantuvo en las inmediaciones de la sede sindical para evitar que el ingreso de más manifestantes derivara en nuevos incidentes.

    Al cierre de la jornada, el conflicto abrió una vía institucional para continuar las negociaciones. Trabajadores inconformes y representantes del SNTSS acordaron instalar una mesa de diálogo en la Secretaría de Gobernación el 8 de octubre, con participación de representantes de las 37 secciones sindicales y jubilados. El encuentro busca atender las diferencias que detonaron la movilización y podría ser determinante para definir si continúan las protestas previstas para los siguientes días.

    El episodio deja así dos dimensiones del conflicto: por un lado, una disputa laboral y sindical relacionada con salarios, prestaciones, condiciones de trabajo y representación; por otro, el impacto urbano provocado por los bloqueos y el ingreso forzado a instalaciones sindicales. La mesa de diálogo anunciada será el siguiente espacio para determinar si las demandas encuentran una salida negociada o si la movilización vuelve a las calles de la Ciudad de México.